【봄봄통신🌱 25호】 ▲20대 초중반 87% "저출산 원인은 입시경쟁" ▲전문대 U턴 입학생 증가 ▲좋은 채용 기업들의 7월 채용 공고...
#저출산원인 #전문대U턴입학 #온다채용
2023. 7. 10.
【봄봄통신🌱 25호】 ▲20대 초중반 87% "저출산 원인은 입시경쟁" ▲전문대 U턴 입학생 증가 ▲좋은 채용 기업들의 7월 채용 공고...
#저출산원인 #전문대U턴입학 #온다채용
2023. 7. 10. 제 25호
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🌱 오늘의 봄봄통신
설문조사에 따르면 20대 초중반 87%가 저출산의 원인으로 입시경쟁을 꼽았어요.
글로벌 Travel-tech 기업 '온다' 채용 이야기를 들어보아요.
좋은 채용 기업들의 7월 채용 소식을 확인하세요.
교육｜20대 초중반 87%, 입시경쟁이 출산 결정에 영향 미쳐...
#절반세대: 부모세대(1970년대생)의 절반으로 인구수가 줄어든 20대 초중반의 세대(2001~2004년생)
최근 한국리서치가 시행한 저출산·고령화 인식에 관한 설문조사에 따르면 과도한 입시경쟁이 저출산의 원인으로 작용하고 있는 것으로 밝혀졌습니다. 전체 응답자의 90% 이상이 한국 사회를 ‘경쟁이 치열한 사회’로 인식하고 있었으며, 20대 초중반(2001~2004년생) 87%는 '입시 경쟁 및 사교육 부담이 출산 결정에 영향을 미친다'고 답하였습니다. 청년들은 경쟁이 사회를 발전시키는 원동력이라고 인식하면서도 “대학만이 정답이라고 부추기는 입시문화는 개선할 필요가 있다”고 입을 모으기도 했습니다. (+기사 원문 보기)
교육｜SKY 졸업생도 문 두드린다...전문대 5명 중 1명 U턴 입학생
4년제 대학 졸업 후 취업 문턱이 높아 다시 전문대를 찾는 현상을 'U턴 입학'이라고 합니다. 한국교육개발원 통계에 따르면 전문대 입학생 5명 중 1명이 이러한 U턴 입학생인 것으로 나타났습니다. 전문대 전체 입학생 가운데 25세 이상이 차지하는 비중은 2020년 12.1%, 2021년 16.3%, 2022년 19.2%로 해마다 증가하고 있으며, 이들 중 대다수가 4년제 대학을 나온 U턴 입학생으로 추청된다고 합니다. (+기사 원문 보기)
채용｜중소기업 54.5% SW 인력 부족으로 "해외 인력 채용 희망"
중소기업 절반 이상(54.5%)이 소프트웨어(SW) 인력 채용에 어려움을 느껴 해외 전문인력 채용을 희망하는 것으로 나타났습니다. 2일 중소벤처기업부가 발표한 조사결과에 따르면 현재 중소기업의 75.4%는 SW 전문인력 채용·유지에 어려움을 겪고 있으며. 현재 외국국적 직원을 채용 중인 중소기업도 27.3%인 것으로 나타났습니다. (+기사 원문 보기)
※ 이미지 출처 : 중소벤처기업부
채용｜올해 상반기 입사지원율 가장 높았던 업종은 IT·정보통신업(22.3%)
잡코리아 빅데이터 조사결과 올 상반기 입사지원율이 가장 높았던 업종은 'IT·정보통신업' 분야(22.3%)인 것으로 밝혀졌습니다. 근소한 차이로 '제조·생산·화학업(21.7%)' 분야가 뒤를 이었으며, △서비스업(18.4%) △판매·유통업(10.7%) △미디어·광고업(7.4%) 순으로 입사지원율이 높았습니다. 반면 △기관·협회(2.6%) △금융·은행업(1.9%) △문화·예술·디자인업(1.5%) 등은 지원율이 낮은 업종인 것으로 나타났습니다. (+기사 원문 보기)
여름휴가를 앞두고 호텔·펜션 예약하시는 분들 많을 텐데요. 여기어때, 야놀자 등 숙박 예약 플랫폼이 많이 있죠. 여러 곳에서 예약을 받다보면 중복예약 같은 문제가 생길 수 있어요. 온다는 이런 문제를 막기 위해 통합 판매 시스템을 제공하는 곳이에요. 중기부가 아기유니콘 기업으로 선정할 정도로 꾸준히 성장하고 있어요. 지원자의 학력보다 꿈이 더 중요한 온다의 채용 이야기, 들어볼까요? (+인터뷰 전문보기)
지난 5월 우리나라가 누리호 발사에 성공했는데요. 하늘로 솟아오르는 누리호를 보니 가슴이 뭉클하더라고요. 이번 인터뷰는 마이스터고를 졸업하고 누리호 엔진 개발에 참여한 임덕균 사원과 진행했습니다. 중학교 때까지는 목표 없이 살아가다가 마이스터고 입학 후 목표를 정해 전국기능경기대회에서 우수한 성적을 거두었다고 하네요. 이후 그 대회의 심사위원까지 된 이야기, 지금 들어보세요. (+인터뷰 전문보기)
(재)교육의봄은 ‘고졸 취업 안전망 10년 보장제’ 실현을 위한 5회차 국회 포럼(4/25)을 성황리에 마치고, 포럼 성과 반영 및 보장제 업그레이드를 위해 전문가 1·2차 워크숍을 기획·준비하여 지난 6월 28일(수), 교육의봄SPACE에서 2차 워크숍을 진행하였습니다.
사무실통신｜이제는 말할 수 있다! '강연의 추억'🎥
오늘은 교육의봄 송인수 공동대표님이 전국 방방곡곡으로 시민들 상대로 강연을 다니시며 생겼던 재미난 에피소드를 소개할까 합니다. 교육의봄 사무실이 뒤집어졌던 재미난 이야기를 이번 사무실통신에서 확인하세요. (+더보기)
